Kincentric レポート

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Kincentric Insightsでは、従業員のエンゲージメント、リーダーシップ開発、人材管理や人事考課などに関する最新の調査結果や動向、専門家のアドバイス、新しいアイデアをご紹介します。

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Featured Insights

2023 世界の従業員体験トレンド

新しい現実、新しい従業員の要求、エンゲージメントの成熟度の向上はすべて、組織が大胆に再集中する必要性を示しています。一貫した結束力のある従業員体験を通じて、強力なビジネス成果を達成する方法をご覧ください。

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インクルーシブな職場で起こっている神秘 – インクルーシブな組織文化がもたらす効果

すべての従業員が互いを尊重し合い、帰属意識を感じられるインクルーシブな職場では従業員の定着率が2倍になる。インクルーシブな組織文化のもつ様々な効果を明らかにしていく。

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Culture & Engagement

適切な組織文化の構築、従業員エンゲージメントの促進、事業成果の向上に結びつく、従業員体験の施策立案に関する知見、ベスト プラクティスをご覧いただけます。

ラーニングカルチャーの醸成~学習する組織への変革に必要なこと~

好奇心、能力開発、継続的な学習を奨励する組織文化の醸成方法を学びましょう。
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企業再編時に求められるエンゲージメントマネジメント

私たちは、組織が変革を遂げる中で、従業員のエンゲージメント・レベルを評価し、理解し、行動を起こすために、組織が使える具体的な5つのステップを明らかにしました。
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Leadership Assessment & Development

強い組織をつくり、競争の激しいグローバル社会を生き抜くための示唆、またリーダーシップ能力開発、業績管理、後継者育成計画について、新たな知見や傾向、ベスト プラクティスをご紹介します。

HR & Talent Advisory

組織の人事部門を最適化し、全面的に事業推進と人材管理戦略に集中するための知見、傾向およびベスト プラクティスをご紹介します。

CHROの次なるアジェンダ

CHROの次なるアジェンダを準備して、将来の成功に向けて組織を進化させましょう。

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